Робота без бар’єрів: роботодавці можуть отримати компенсацію за облаштування робочого місця для людини з інвалідністю

Дата: 20.05.2024 12:49

Кількість переглядів: 83

Фото без опису

Робота без бар’єрів: роботодавці можуть отримати компенсацію за облаштування робочого місця для людини з інвалідністю

Роботодавцю гарантована компенсація за облаштування робочого місця працевлаштованої людини з інвалідністю. На сьогодні в області послугою скористалися 46 роботодавців, які працевлаштували 51 особу з інвалідністю. Службою зайнятості прийняті рішення про надання їм компенсації на загальну суму 3,5 млн грн.

Який розмір компенсації?

- до 106,5 тис. грн - за облаштування робочого місця особи з інвалідністю I групи;

- до 71 тис. грн - за облаштування робочого місця особи з інвалідністю II групи.

Які витрати компенсуються?

Це фактичні витрати за придбані меблі, транспортери, комп’ютери та програмне забезпечення, брайлівські клавіатури та портативні пристрої тощо.

Як отримати компенсацію?

Це можна зробити онлайн:

Зареєструйтеся/авторизуйтеся в кабінеті користувача на Порталі Дія https://diia.gov.ua/services/kompensaciya-za-oblashtuvannya-robochogo-miscya-osobi-z-invalidnistyu
Заповніть заяву: вкажіть дані про працевлаштовану особу з інвалідністю та облаштоване робоче місце.
Додайте копії документів, що підтверджують працевлаштування особи з інвалідністю, її групу та купівлю обладнання для облаштування робочого місця.
Перевірте сформовану заяву та підпишіть електронним підписом.
Очікуйте на повідомлення про надання компенсації в особистому кабінеті та на пошту.

Це можна зробити офлайн:

Зверніться до центру зайнятості за місцем провадження діяльності. Контакти центрів зайнятості Київської області тут: http://surl.li/clyqi
Напишіть заяву щодо надання компенсації
Додайте до заяви документи, що підтверджують працевлаштування особи з інвалідністю та придбання роботодавцем допоміжних засобів для облаштування робочого місця працевлаштованої особи з інвалідністю (договір, рахунок-фактура (рахунок, квитанція, накладна тощо).
Очікуйте на зворотній зв'язок про прийняття рішення.

Зверніть увагу! На подання заяви у вас є 90 календарних днів з дня працевлаштування людини з інвалідністю.

Способ отримання результату:

Центр зайнятості упродовж 10 робочих днів приймає рішення про надання або відмову в наданні компенсації.
Повідомлення про прийняте рішення надсилається роботодавцю протягом 3 календарних днів у спосіб, зазначений роботодавцем в заяві.
Виплата компенсації здійснюється на рахунок роботодавця протягом 5 робочих днів з дня прийняття рішення.